Lediga jobb i kommunen

Vi behöver dig!

Är du kvinna eller man med rätta gnistan, båda fötterna på jorden och hjärtat på rätt ställe? Vill du dessutom hjälpa människor på din hemort att känna sig trygga i sin vardag? Som räddningstjänstpersonal i beredskap (deltidsbrandman) kommer du in i en god gemenskap. Du blir en viktig resurs för samhället och en tillgång i säkerhetsarbetet på ditt jobb. Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor och andra akuta situationer då liv kan vara i fara.
Du kommer genomgå relevant utbildning som ger dig rätt förutsättningar att klara av jobbet.

Vi är måna om mångfald i personalstyrkan och ser gärna att du som kvinna och/eller med utländsk härkomst söker dig till oss.

Arbetsuppgifter

Arbeta i utryckningsstyrka, delta i utbildnings- och övningsverksamhet, enklare underhåll av materiel och fordon. Du kommer att arbeta tillsammans med andra brandmän under stressade förhållanden, vilket kräver god samarbetsförmåga och social kompetens. Du ska kunna arbeta självständigt och ta egna initiativ. Anställningen innebär beredskap var fjärde vecka då du ska kunna infinna dig på räddningsstation inom 6 minuter vid larm. Övnings-verksamhet sker med ca 50 timmar per år företrädesvis kvällstid

För att trivas i rollen har du samarbetsförmåga, initiativförmåga och är flexibel. Du är positiv, kommunikativ och arbetar utan prestige.

Kvalifikationer

 Grundläggande krav:

 För att bli deltidsbrandman hos oss ska du:

* Ha tillstånd från huvudarbetsgivare, krävs vid eventuell anställning

* Vara över 18 år

* Bo och/eller arbeta i respektive tätort, så att du klarar anspänningstiden på 6 min.

* Ha fullgod syn och hörsel.

* Du klarar vårt arbetsprov på rullband, läkarundersökning och kraven på arbets-EKG med godkänt resultat.

* Du klarar räddningstjänstens lämplighetstester (bl.a höjd o klaustrofobiprov).

* Du har körkort, lägst B, men beredd på att ta C-behörighet ( räddningstjänsten står för visst ekonomiskt bidrag)

* Du är simkunnig

Villkor

Beredskap var fjärde vecka.

Arbetsorter: Gnosjö, Hestra, Hillerstorp, Smålandsstenar, Reftele samt Burseryd.

Lön enligt avtal. 

Urval och tillsättning sker löpande

Har du frågor eller funderingar, tveka inte att kontakta personalsamordnare Jonas Björkström på Tel: 0371-827 10.

Beskrivning:

Att vara kontaktperson innebär att du har en regelbunden kontakt med en person med funktionsnedsättning. I ditt uppdrag ingår att vara en vän/kompis och bryta den enskildes isolering samt underlätta till ett självständigt liv i samhället. Du träffar personen 8-10 timmar i månaden beroende på uppdrag.

Kvalifikationer:

Vi ställer inga krav på utbildning eller erfarenhet men vi förväntar oss att du är social och har ett genuint intresse för människor. Körkort är önskvärt men inget krav. Är personen under 18 år krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister. Detta är ett arvoderat uppdrag utan anställningsförhållanden.

Vad är en stödfamilj?

En stödfamilj tar emot ett barn eller ungdom med funktionsnedsättning i sitt hem ungefär en helg i månaden för att föräldrarna ska få avlastning. Genom stödfamiljen får barnet miljöombyte och anhöriga avlastning.

Vill du bli en stödfamilj?

Uppdraget stödfamilj kräver engagemang och intresse för människor och utrymme i vardagen för någon mer. Det är inget hinder att vara ensamstående, eller att inte ha hemmaboende barn. Dt ställs heller inga krav på särskild yrkeskompetens.

Kraven är att du lever i en stabil livssituation och har kraft och möjlighet att ta emot ett barn eller ungdom i ditt hem. Avsikten är att kontakten ska bli så långvarig som familjen önskar. Att ha en stödfamilj innebär en stor trygghet för familjen.

För att bli stödfamilj krävs ingen särskild utbildning däremot görs alltid en utredning om lämplighet. I utredningen ingår referenstagning, registerutdrag, hembesök samt djupintervju.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Välkommen till Hagagården som är ett särskilt boende för personer med demenssjukdom. Det finns 31 permanenta lägenheter. Vår målsättning är att alla som bor och arbetar på Hagagården ska trivas och känna sig trygga. Det är hyresgästens behov av omsorg och stöd som lägger grunden till hur vi arbetar. Hagagården har tilldelats certifikat från Stiftelsen Silviahemmet.

Arbetsuppgifter

Den personcentrerade vården utgår ifrån den enskilde individen och vår uppgift är att förebygga, tolka, lindra olika symtom som demenssjukdom kan orsaka. Undersköterskan och arbetsplatsens arbetet utgår ifrån Silviahemmets värdefilosofi. Aktivering ingår i undersköterskans dagliga arbete. Din uppgift är att ge god omvårdnad och omsorg och stötta hyresgästerna för att uppleva en meningsfull vardag. Du planerar det dagliga arbetet och förväntas genom kunskap och erfarenhet att bidra till verksamhetens utveckling. Det ingår även att dokumentera i våra verksamhetssystem vilket innebär goda datakunskaper. I arbetsuppgifterna ingår delegerade hälso- och sjukvårds uppgifter.

Vi arbetar i team där enhetschef, sjuksköterska, demenssköterska, kvalitetsamordnare, fysioterapeut, arbetsterapeut och omvårdnadspersonal ingår för att kunna se helheten kring individen.

Du är placerad på Hagagården i Gislaveds kommun med resurspass som kan bokas även av Solbacka. 

I din arbetstid ingår det schemalagt APT, kvalitetsmöte och reflektion/handledning. Arbetstiderna är förlagda dag, kväll och helg. 

Kvalifikationer

Omvårdnadsprogrammet med minst godkänt i alla ämnen. Du ska vara flexibel, självständig, ha gott bemötande, god arbetsförmåga och samarbetsförmåga samt att vara lojal och arbeta efter uppsatta mål. Du ska ha god kunskap i svenska både i tal och skrift. Önskvärt med erfarenhet av demensvård. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
B-körkort. 
Erfarenhet krävs.
Bevis från Socialstyrelsen lämnas in till arbetsgivaren i samband med ansökan.
Rekryteringen sker löpande under rekryteringsperioden. 

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vill du bli en del av vårt härliga gäng? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Har du ambitioner att bli Lagsamordnare?

Totalt är vi ca 150 medarbetare i vår organisation som verkar för trygghet och säkerhet i Gislaved och Gnosjö kommuner tillsammans med våra kollegor i det framgångsrika Räddsam F. Ditt arbete innebär att du gör skillnad, både lokalt och regionalt samt blir en viktig kugge i vårt utvecklingsarbete framåt. 

Hos oss är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde en icke fråga, den är självklar.

Löpande rekrytering tillämpas under processen.

Arbetsuppgifter

Som lagsamordnare ansvarar du för att delta, planera och genomföra egna projekt, självständigt men också i samverkan med andra på arbetsplatsen. Huvuddelen av ditt ansvarsområde kommer att anpassas efter dina intressen och kompetenser.

Under dina operativa arbetspass ansvarar du för att heltidsstationen i Mossarp är utryckningsklar, gäller för såväl personal, fordon och materiel. Till din hjälp finns ett grundschema med tider för fysträning/övning och arbetsuppgifter som ska utföras. Utöver de schemalagda aktiviteterna så förväntas du ha en god framförhållning och planering av arbetspassen. Du kommer även till viss del att arbetsledas av enhetschefen för verksamhetsstöd.

Du förväntas vara en arbetsgivarrepresentant där du samordnar övriga lagmedlemmars arbetsuppgifter så att arbetstiden används effektivt. Samtidigt som du själv är en aktiv del i arbetslaget.

 Kvalifikationer

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi vill att du: 

• Är lägst brandman med räddningsledning A. 
• Har minst 2 års erfarenhet som heltidsbrandman de senaste 5 åren.
• Har god IT-vana.

Som person vill vi att du: 

• Är en god ledare och kulturbärare med hög integritet för att kunna representera arbetsgivaren. 
• Har ett stort intresse för operativ ledning. 
• Kan se dig själv och få andra att vara del i en helhet.
• Kan arbeta självständigt och i grupp. 
• Förmåga att värdera, prioritera och disponera tid och resurser. 
• God planeringsförmåga

Ansökningar som inte uppfyller ovanstående krav kommer inte att behandlas.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och
förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Arbetsuppgifter

Som gymnasielärare i svenska som andraspråk kommer du att ha en central roll i att stödja elevernas språkutveckling och främja deras förståelse för det svenska språket.  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar men är inte begränsade till följande:

- Planera och genomföra undervisning: Utforma och genomföra välstrukturerade lektioner och undervisningsaktiviteter som syftar till att stimulera elevernas intresse och förståelse för  svenska språket. 

- Bedöma elevernas framsteg: Utvärdera elevernas språkliga framsteg genom olika bedömningsmetoder såsom prov, uppgifter och muntliga presentationer för att identifiera deras styrkor och utvecklingsområden .

- Individualisera undervisningen: Anpassa undervisningen efter elevernas individuella behov, språkliga nivåer och bakgrund för att skapa en inkluderande lärmiljö som främjar språkinlärning och kommunikation.

- Samverka med kollegor: Samarbeta effektivt med kollegor i arbetslag och ämneslag för att planera och genomföra undervisningen.

Kvalifikationer

Du har en lärarlegitimation som inkluderar behörighet i Svenska som andra språk. Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och
verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi söker dig som:
- Har en god samarbetsförmåga och tycker om att arbeta tillsammans med kollegor i team.
- Är trygg i din lärarroll och har ett tydligt ledarskap i klassrummet.
- Är lyhörd och har en god förmåga att bygga relationer med elever med olika bakgrunder och behov.
- Är flexibel och lösningsfokuserad i mötet med nya situationer.
- Är engagerad, strukturerad och har ett genuint intresse för elevers lärande och utveckling. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När
verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till  rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare,  rekryteringssajter och liknande.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Tjänsten som budget- och skuldrådgivare är placerad på den administrativa enheten där vi arbetar med att stödja och utveckla arbetet i hela socialtjänsten. Enheten har nio medarbetare och leds av den administrativa chefen. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning, delaktighet i att driva verksamheten framåt och ett öppet arbetsklimat.

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Arbetsuppgifter

Som budget- och skuldrådgivare stöttar du individer i att få kontroll över sin ekonomi. Du hjälper till att kartlägga inkomster, utgifter och skulder, upprätta budget och vägleder i processen vid skuldsanering. Arbetet är varierat och innebär både fysiska möten samt kontakt via telefon, e-post och digitala kanaler.

I uppdraget ingår även att arbeta förebyggande och utåtriktat med målet att minska överskuldsättning. Du planerar och genomför självständigt, och tillsammans med andra aktörer, föreläsningar och utbildningar inom privatekonomi för exempelvis skolor, föreningar och andra målgrupper.

Du har en viktig roll i samverkan med aktörer som Kronofogden, Försäkringskassan, Skatteverket och kommunens egna förvaltningar. Genom ett coachande och vägledande förhållningssätt bidrar du till att skapa ekonomisk stabilitet och en hållbar framtid för de rådsökande.

I tjänsten kommer viss del innefatta dödsbohandläggning. I rollen som dödsbohandläggare har du kontakt med anhöriga i samband med dödsboanmälan. Det innebär att du möter personer som nyligen förlorat en närstående. En dödsboanmälan görs när det inte finns några tillgångar i dödsboet som räcker till en bouppteckning.

 Kvalifikationer

Relevant akademisk examen. Exempel på utbildningar kan vara socionom, ekonom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren ser som likvärdig. Du arbetar självständigt och har förmåga att planera och organisera arbetet på ett effektivt sätt. Du är van att arbeta utåtriktat och möta individer, både enskilt och i grupp. Du kommer att möta människor som befinner sig i olika livssituationer och ditt arbete innebär att göra skillnad för människor. Ett respektfullt och gott bemötande och tro på individens egen kraft och förmåga är något vi värderar högt.

Du har lätt för att knyta nya kontakter och samarbeta med andra. Det är viktigt med goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift. 

Erfarenhet med arbete med personer i ekonomiskt utsatt läge och/eller förebyggande arbete ses som meriterande. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du vara med och utveckla och skydda Gislaveds kommuns IT-infrastruktur? Vi söker nu en IT-säkerhetstekniker som vill spela en nyckelroll i att säkra och driva vår nätverksmiljö framåt!

Om rollen

Du kommer ha ansvar för drift, konfiguration och säkerhet i kommunens nätverksinfrastruktur. Du säkerställer att våra fasta och trådlösa nätverk, internetanslutningar, VPN-lösningar, brandväggar och DNS/DHCP-tjänster fungerar optimalt och säkert. Du arbetar också proaktivt med nätverksövervakning, säkerhetsanalys och samarbete med interna och externa säkerhetspartner.

Rollen innebär både operativa och strategiska ansvarsområden och kräver förmågan att förutse och anpassa lösningar utifrån verksamhetens framtida behov.

En central del kommer var att identifiera, analysera och hantera säkerhetsrelaterade incidenter och risker inom IT-miljön. Rollen kräver en stark analytisk förmåga, där du snabbt och metodiskt kan bedöma situationer, identifiera avvikelser och föreslå lämpliga åtgärder.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

Drift och optimering av LAN, trådlösa nätverk, VPN och brandväggar Administration av DNS/DHCP och IP-adresshantering realtidsövervakning av nätverk och tjänster samarbete kring penetrationstester och säkerhetsrevisioner användning av AI-baserade verktyg för att upptäcka säkerhetshot logganalys och korrelation av nätverksloggar dokumentation och utveckling av nätverks- och säkerhetsrutiner hantering av firmware- och programvaruuppdateringar. Deltagande i beredskap kan förekomma

En viktig del av tjänsten är att kunna dokumentera och presentera utredningar och incidentrapporter på ett tydligt och strukturerat sätt. Du kommer att ha ett nära samarbete med vår säkerhetsavdelning och behöver därför kunna leverera väl underbyggda underlag som gör det möjligt för dem att arbeta vidare med de ärenden som IT-avdelningen eskalerar.

Vi söker dig som

Har djup teknisk kompetens inom nätverk, säkerhetsprotokoll och verktyg (brandväggar, VPN, IDS/IPS, SIEM m.fl.) Är analytisk och har förmåga att snabbt bedöma och hantera komplexa säkerhetssituationer är en skicklig problemlösare som kan agera snabbt vid incidenter, har goda kommunikationsfärdigheter och kan förklara tekniska koncept på ett enkelt sätt, har ett högt etiskt förhållningssätt och värnar om informationssäkerhet och konfidentialitet.

Krav

• Erfarenhet med konfiguration av brandväggar, switchar och routrar samt hantering av ipam, dhcp, dns.

• Förmåga att dokumentera tekniska händelser på ett lättförståeligt och komplett sätt. 
• God kommunikativ förmåga, både i tal och skrift på Svenska/Engelska 
• 3årig högskoleutbildning inom nätverk, infrastruktur och cybersäkerhet eller längre erfarenhet som bedöms likvärdig.
• God analytisk förmåga och sinne för detaljer. 

Meriterande

Att du arbetat med nätverksövervakning med verktyg som PRTG, SolarWinds mf. AI-baserad säkerhetsanalys (t.ex. Vectra) Drift och administration av core-nätverk Arbete i kommunal eller offentlig sektor, utbildningar/kurser inom cybersäkerhet, IT- och informationssäkerhet 

• Förståelse för processer kring eskalering och säkerhetssamverkan. 
• Tidigare arbetat med cybersäkerhet.
• Tidigare erfarenhet av arbete med IT-säkerhet, incidenthantering och utredning.

Vad vi erbjuder

En dynamisk och utvecklande arbetsmiljö med engagerade kollegor möjlighet att arbeta både strategiskt och operativt fortbildning och utvecklingsmöjligheter inom nätverk och säkerhet en viktig roll i kommunens digitala utveckling och säkerhetsarbete

Övrigt

• Tjänsten kommer säkerhetsklassas 
  
• Vänta inte med din ansökan. Löpande tillsättning av tjänsten tillämpas.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. 

Kommunens hälso-och sjukvård bedrivs i såväl ordinärt boende som i omsorgsboenden. Vi erbjuder dig ett stimulerande och flexibelt arbete med stort eget ansvar, där du har möjlighet att göra skillnad. Du har engagerade kollegor som tillsammans med dig skapar en trevlig arbetsplats. Vi är måna om att ha en positiv anda på arbetsplatsen och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag och möjlighet till kompetensutveckling. För att möjliggöra en god introduktion i vår verksamhet erbjuds du en mentor. Du har förutom ett förmånligt veckoarbetstidsmått också ett lönetillägg på 5000 kr/månad/heltid. 

Arbetsuppgifter

Tillsammans med en kollega arbetar du över hela kommunen. Som sjuksköterska utför du hälso- och sjukvårdsinsatser, delegerar och handleder personal, både i ordinärt boende och på vård- och omsorgsboenden.

Kvalifikationer

Leg. sjuksköterska, gärna med erfarenhet. B-körkort är ett krav. Vi söker dig som tillsammans med oss vill vara med och utveckla vår hälso-sjukvård, för att kunna erbjuda bästa möjliga vård och omsorg till kommunmedborgaren. Du är strukturerad, kan prioritera i ditt arbete, är trygg i din yrkesroll och ser värdet i att vi lär oss av varandra. Du är positiv, ser möjligheter och har en god samarbetsförmåga. Du ska tycka om att arbeta självständigt, men samtidigt vara en god lagspelare och ha förmåga att bedöma och fatta beslut i vårdsituationer.

Välkommen med din ansökan.  Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Nämnd- och ärendehanteringsenheten är en central stödfunktion inom kommunen med ansvar för att säkerställa att den politiska beslutsprocessen och hanteringen av allmänna handlingar sker rättssäkert, effektivt och i enlighet med gällande lagstiftning.

Vi arbetar nära både politiska organ och kommunens olika förvaltningar och är en viktig del av den demokratiska infrastrukturen. Enheten ansvarar bland annat för nämndadministration, diarieföring, dokumenthantering, informationsstyrning och stöd i tillämpning av offentlighetsprincipen och arkivlagen.

Vi skapar struktur och kvalitet i ärendehanteringen och säkerställer transparens, rättssäkerhet och service i hela dokumentlivscykeln – från inkommen handling till arkivering.

Arbetsuppgifter

I din roll kommer du att utveckla kommunens informationshantering. Tillsammans med dina kollegor kommer du att ha en centralt stödjande funktion gentemot kommunens förvaltningar i frågor som rör informationshantering.

Inledningsvis tar du fram klassificeringsstruktur och deltar i arbetet med att upprätta informationshanteringsplaner för våra lednings-, styr och stödprocesser. Dessa kommunicerar och implementerar du självständigt i verksamheten. Du genomför bevarande- och gallringsutredningar samt bidrar med din kompetens vad gäller arkiverings- och gallringskrav t.ex. vid upphandling av nya IT-system. Vid behov upprättar och kvalitetssäkrar du relevanta styrdokument inom området.

I ditt arbete ingår även uppgifter såsom att tillsammans med dina kollegor hantera förfrågningar om allmänna handlingar från allmänhet och forskare, likväl från kommunens förvaltningar.

 Kvalifikationer

Vi söker dig som har verksamhetsutveckling och informationsförvaltning i fokus. Som person är du analytisk och har god förmåga att identifiera arbetsflöden och processer. I ditt tidigare yrkesliv har du bl.a. arbetat med att ta fram, implementera och förvalta processbaserad informationsredovisning. Det är naturligt för dig att se helheter och ta hänsyn till det större perspektivet. Du är driven, tar egna initiativ och genomför självständigt de uppdrag du får, samt levererar enligt överenskomna mål. Du har god erfarenhet av att arbeta i projektform. Vi ser gärna att du har ledarerfarenhet, t.ex. som projekt- och/eller processledare.

Du har akademisk utbildning inom arkiv- och informationsvetenskap eller motsvarande, samt kunskaper och erfarenhet av elektronisk arkivering. Du har hög kompetens kring gällande lagstiftning inom offentlig verksamhet. Framförallt de bestämmelser som reglerar verksamhetsområdet, såsom offentlighets- och sekretesslagen, tryckfrihetsförordningen, arkivlagen och personuppgifts lagen/GDPR.

Vi tror också att du är en god arbetskamrat och har lätt för att samarbeta, både med personer inom enheten och med angränsande verksamhetsområden.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommun koncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och service fokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösnings orienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du en trygg och självsäker person med goda kunskaper i svenska språket och hanterar att förstå lagtexter? Har du förmågan att fatta välgrundade beslut och stå fast vid din bedömning, samtidigt som du är ödmjuk i din myndighetsutövning? Då kan du vara den vi söker.

Hos oss kommer du vara en del av det operativa laget. Vi har fem skiftlag och åker 1+3+1. De arbetspassen du inte bär sökare så kommer du att ägna dig åt genomföra bland annat tillsyner. Vi är ett gott gäng idag men saknar dig, för att vi ska bli kompletta. Vi har en myndighetssamordnare, en brandingenjör och 4 tillsynare i det teamet. Du har således gott stöd och många att bolla med.

Arbetsuppgifter

Vi söker en erfaren brandman vars uppdrag är att arbeta med tillsyner under dina enhetspass, inom enheten för Samhällsskydd. Under enhetspassen innebär din roll att granska verksamheter, säkerställa efterlevnad av lagstiftning och fatta beslut inom ramen för gällande regelverk. Du kommer att analysera och tillämpa lagtexter, dokumentera dina iakttagelser och kommunicera dessa på ett tydligt och sakligt sätt, enligt MSB's riktlinjer. Vi jobbar i datorsystemet Daedalos. Under dina operativa pass bär du sökare och arbetar i ditt skiftlag, då utförs mer operativt inriktade arbetsuppgifter under din styrkeledares ledning.

Kvalifikationer 

• Mycket goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift
• Förmåga att tolka och tillämpa lagstiftning
• Trygg och självsäker i myndighetsrollen, med förmåga att agera som expert
• Strukturerad och saklig, med ett tydligt och korrekt språkbruk
• Ödmjuk och lyhörd i kontakten med verksamhetsutövare och andra aktörer

Meriterande

• Erfarenhet av tillsynsarbete inom räddningstjänst
• Tillsyn A (MSB)

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta, ta ansvar och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med alla kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommun-koncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid din personlighet och att dina värderingar stämmer bra med våra.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!

Vi tillämpar löpande urval, till denna tjänst.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du en engagerad och driven förskollärare som brinner för barns utveckling och lärande? Då kan du vara en av de två förskollärare som vi söker till våra förskolor i Hestra. Hestra ligger ca 2 mil norr om Gislaved och ingår i Hestra/Öreryd förskoleområde med totalt sex avdelningar. Våra pedagoger har barnens nyfikenhet och upptäckarglädje i centrum med läroplanens mål som grund.

Arbetsuppgifter

Uppdraget innebär att du tillsammans med arbetslaget driver och utvecklar det pedagogiska arbetet mot läroplanens mål genom att ge barnen varierad och anpassad undervisning. Att ha goda rutiner samt skapa trygga och stimulerande miljöer där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt är av yttersta vikt. Vi arbetar systematiskt med barns trygghet, språkutveckling, främjande undervisningsmiljöer och pedagogisk dokumentation. Modern teknik är också ett inslag i arbetet för pedagogerna. 

Du ska planera och genomföra pedagogiska aktiviteter som främjar barns utveckling och lärande. Samarbete och samverkan med kollegor och föräldrar är en förutsättning för att skapa en helhetssyn kring barnens behov och utveckling samt dokumentation och uppföljning av barnens utveckling. Det förväntas att du aktivt deltar i förskolans kontinuerliga utvecklingsarbete samt det övergripande områdets systematiska kvalitetsarbete utifrån våra prioriterade mål.

Kvalifikationer

• Legitimerad förskollärare.
• Har ett intresse, nyfikenhet och engagemang för barns utveckling och viljan att driva verksamheten framåt.
• Arbetar systematiskt och strukturerat med strävan efter att anpassa den pedagogiska, fysiska och sociala miljön i relation till barnens lärande tillsammans med arbetslaget.
• Har erfarenhet av undervisning i förskolan och arbete med pedagogisk dokumentation, använder den för att synliggöra och reflektera över arbetssätt och lärprocesser.
• Är ansvarstagande, lösningsorienterad och anpassningsbar utifrån vilka behov som finns i verksamheten.
• Har en stor portion glädje i arbetet och ett relationellt förhållningssätt i bemötandet till barn, föräldrar och kollegor.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med våra värderingar. Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Enheten för ekonomiskt bistånd söker nu en gruppledare. Som gruppledare på enheten erbjuds du ett omväxlande arbete där du arbetar självständigt samt ges möjlighet till ett nära samarbete med din chef, processledare och kollegor inom avdelningen. På enheten arbetar man med handläggning av ekonomiskt bistånd, begravningskostnader samt vräkningsförebyggande arbete.

Enheten för ekonomiskt bistånd är en del av Avdelningen för arbete och utbildning som är organiserad under Kommunstyrelseförvaltningen. Inom avdelningen bedrivs även den kommunala vuxenutbildning samt stödinsatser för arbetssökande.

Arbetsuppgifter

Som gruppledare har du en nyckelroll på enheten och dina främsta arbetsuppgifter är att stötta socialsekreterarna i det dagliga arbetet samt att tillsammans med enhetschef arbeta med utvecklingsarbete och arbetsmiljöfrågor. Du coachar, stödjer och leder gruppen i deras dagliga arbete samt backar upp vid arbetstoppar. I rollen som gruppledare verkar du för internt och externt samverkan och du tar ansvar för att utveckla och kvalitetssäkra arbetet vid den egna enheten såväl som inom avdelningen. Som gruppledare ska du tillsammans med enhetschefen ha omvärldsbevakning kring lagstiftning, metodfrågor m.m. I tjänsten ingår även introduktion och uppföljning av nyanställda, samt ett ansvar för internkontroll och felaktiga utbetalningar (FUT). Du fattar beslut i enighet med delegationsordningen och föredrar ärenden i utskott samt i förvaltningsdomstol.

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats.
Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Kvalifikationer

Du som söker

- Har en socionomexamen, alternativt annan examen i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Socialrätt är ett krav.

- Erfarenhet av ekonomiskt bistånd

- Har mycket bra samarbetsförmåga och ser samverkan med andra som en självklarhet

- Är lyhörd och kan tack vare ett inlyssnande förhållningssätt tillsammans med analytisk förmåga, uppmärksamma viktiga detaljer i utredningsarbetet och handläggningen

- Har en väl utvecklad kommunikativ förmåga och kommunicerar väl i det svenska språket i både tal och skrift.

- Är flexibel och har förmåga att snabbt ställa om med ett lösningsfokuserat förhållningssätt

- Är trygg i dig själv och främjar genom ett gott bemötande oliktänkande och ett bra arbetsklimat

- B-körkort är ett krav.

Meriterande är

- Erfarenhet av arbete i arbetsledande position
- Erfarenhet av att ha arbetat enligt MIX
- Erfarenhet av verksamhetssystem Combine

Tjänsten ställer krav på ett brett kunnande, livserfarenhet, problemlösningsförmåga, struktur och planering, samt god kunskap inom socialtjänstlagen.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Förskoleområde 3 Gislaved, består av två förskolor, Gyllengården med 5 avdelningar och Linneans förskola med 4 avdelningar. Vårt område har en lång erfarenhet av mångkulturellt arbete och vi arbetar för en god integration. Vi fokuserar på barns närvaro och språkutveckling, där kommunikationen med vårdnadshavare är betydelsefull. Vår kommun gör en satsning på integration och det har resulterat i att vårt område kommer att inviga en helt ny förskola i årsskiftet 2026/2027.

Vår verksamhet är ny i sin form och vi jobbar intensivt på att skapa ett naturligt samarbete. Vår plan inför hösten består i att vidareutveckla våra kompetenser för att kunna möta alla barn. Vi vill också utveckla vår utomhusmiljö och kommer att ha vårt fokus på pedagogiken som är riktad mot just leken i utomhusmiljö.

Arbetsuppgifter

Som förskollärare hos oss ansvarar du för att driva det pedagogiska arbetet framåt, med fokus på barnens utveckling, lärande och välbefinnande. Du tillämpar förskolans styrdokument genom att planera, genomföra, följa upp, utvärdera och förbättra undervisningen. Tillsammans med dina kollegor arbetar du för att skapa en miljö och ett förhållningssätt som bäst stimulerar och utmanar barnens utveckling, och lägger grunden för ett livslångt lärande. Kommunens målsättning är att man i förskolan jobbar med två förskollärare och en barnskötare i varje arbetslag.

 Kvalifikationer

Vi söker dig som är en legitimerad  förskollärare med förmåga att skapa goda relationer och vi lägger stor vikt vid ett professionellt förhållningssätt. Vi ser att du har en inre trygghet som genererar ett gott samarbete samt förmåga att ta egna initiativ och beslut när det krävs. 

För att trivas hos oss behöver du vara lösningsfokuserad och se din personliga utveckling som en drivkraft.

Det är meriterande med kunskaper inom mångkulturellt arbete, utomhuspedagogik med fokus på leken och erfarenhet av arbete med barn med särskilda behov.

Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Anställningsintervjuer kommer att genomföras den 11/6 och den 12/6.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Beställ utdraget i god tid och ta med till intervjun.

Vill du vara med i vår utvecklingsresa är du välkommen att ansöka. 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Arbetsuppgifter

Undervisning av elever inom anpassad grundskola som läser ämnen och ämnesområden. Anpassad grundskola har i dagsläget två enheter placerade på två grundskolor i Gislaveds tätort.

 Kvalifikationer

Du skall vara väl förtrogen med Anpassad grundskolas kursplaner och ser som en utmaning att arbeta med elever som har särskilda behov och kompetenser. Du är lösningsorienterad och vågar tänka i nya banor. Du kommer att vara en del i ett arbetslag där det ställs höga krav på gott samarbete och att man prestigelöst arbetar för elevernas bästa.

Du arbetar utifrån de intentioner som finns beskrivna i elevernas planer samt har en god och kontinuerlig kommunikation med övrig personal, vårdnadshavare samt elevhälsan. Vi har ett nära samarbete med habilitering och skolpsykolog för handledning och kompetensutveckling. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga och flexibilitet och stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi arbetar nära varandra i arbetslaget och mycket samplaneras. Vi arbetar i små elevgrupper om 3-9  elever i varje grupp. Som pedagog har man alltid stöd i klassrummet, antingen av ytterligare pedagog eller stödpersonal.

- Speciallärare alt. Specialpedagogisk kompetens. Alt grundskolelärare

Kunskaper/erfarenhet av att arbeta inom Anpassad grundskola är meriterande.

Kunskap inom AKK, TSS och autism är önskvärt.

In-Print/Symwriter.

Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Arbetsuppgifter

Nu söker vi en speciallärare till Åtteråsskolan.

I ditt uppdrag på Åtteråsskolan som speciallärare kommer du att planera och genomföra undervisning, kartläggning, handledning och observation av både enskilda elever och grupper. Du som speciallärare verkar för att eleverna ska få en så god utveckling som möjligt, såväl kunskapsmässigt som socialt, samt påverkar aktivt och stimulerar eleverna till att utvecklas så långt som möjligt för att uppfylla kunskapskraven. I din roll ingår utbildning för – och handledning av medarbetare samt vara stöd till skolledningen i arbetet med att utveckla skolans pedagogiska arbete.

Du blir en del av vårt EHT-team och skolans specialpedagogiska grupp. Åtteråsskolan arbetar utifrån en specialpedagogisk verksamhet bestående av en specialpedagog och speciallärare. Specialpedagogiska gruppen arbetar i uppdrag från skolans ledning.

Det språkutvecklande arbetssättet genomsyrar alla skolans ämnen. I ditt uppdrag ingår även att utvärdera och analysera skolans resultat och de nationella proven, delta i arbetslagens analys av kartläggningsmaterial, bedömningsstöd och tester. Du kommer vara ett pedagogiskt stöd för pedagogerna på skolan, undervisning av elever i behov av extra anpassningar och / eller särskilt stöd. Kontinuerlig uppföljning och utvärdering av klassernas arbete med extra anpassningar och särskilt stöd.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är/har:

• Speciallärarexamen
• Legitimerad lärare med behörighet i svenska och svenska som andraspråk som har en speciallärarexamen med inriktning språk- skriv och läsutveckling för arbete i årskurs F-3 är meriterande.
• Erfarenhet av att ha arbetat strukturerat med läsinlärning är också meriterande. På skolan arbetar vi bland annat med Legilexi och STL.
• Du behöver ha en god insikt i och kunskap om skolans styrdokument och kan på ett effektivt sätt använda dem i ditt dagliga arbete.
• Du har en god didaktisk och pedagogisk förmåga.
• Du hittar lösningar och anser att alla elever kan lyckas med rätt förutsättningar.  
• Du har ett relationellt ledarskap, arbetar utifrån ett språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt, är flexibel, har god samarbetsförmåga och är lösningsfokuserad.
• Du kommer att arbeta praktiskt med att ge elever stödinsatser och undervisa individuellt, i grupp och i ordinarie undervisningssituationer.
• Du kommer anta en konsulterande och handledande roll gentemot kollegor, elevhälsan och skolledning samt ha många kontaktytor med elever, personal och vårdnadshavare.
• Kontakt med externa professioner såsom HAB/BUP.

Beskrivning

Åtteråsskolan är en F-3 skola i naturskön miljö med cirka 240 elever som är fördelad i fyra årskurser från förskoleklass till årskurs 3. Vi arbetar åldershomogent från förskoleklass till årskurs 3. I förskoleklassen finns det tre paralleller och årskurs 1, årskurs 2 samt årskurs 3 är
tvåparallelliga.

Pedagogerna är organiserade i ett tvålärarsystem, där två pedagoger med varierande tjänstgöringsgrad delar på ansvaret för en klass. Arbetet i ett tvålärarsystem, med undervisning utifrån sex undervisningsformer, ger större trygghet för både pedagoger och elever. Det bidrar även till en förbättrad studiero för eleverna. Tvålärarsystemet har visat sig vara främjande för ett inkluderande klassrumsklimat. Genom tvålärarsystemet kan vi stötta eleverna i olika undervisningssituationer, förbättra våra elevers förutsättning att nå målen, skapa flera lärandemiljöer och skapa mindre klyftor i klassrummet. Även på våra fritidshemsavdelningar arbetar två pedagoger tillsammans. Årskurserna har två pedagoger från en fritidshemsavdelning som samverkar med en årskurs och där de tillsammans tillhör ett arbetslag. I förskoleklassen fördelar sig tre pedagoger i varsin klass och ytterligare en pedagog fördelar sitt klassläraruppdrag över de tre klasserna.

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår samt att du är legitimerad grundskollärare F-3.
Är du den vi söker? Vill du vara en del av vår framgång och vara med i vårt spännande arbete med att fortsätta utveckla Åtteråsskolan? I så fall ska du söka till oss! Välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer pågår löpande under ansökningstiden.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Villkor

Utdrag krävs från belastningsregistret vid anställning.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om verksamheten

Skaparglädjen är en kreativ daglig verksamhet där deltagarna får uttrycka sig genom skapande och hantverk, med särskilt fokus på sömnad. Här arbetar vi främst med textila aktiviteter som att sy enklare plagg, skapa produkter till vår butik samt delta i hela tillverkningskedjan – från idé och inköp till sömnad, prismärkning, skyltning och försäljning.

Vi arbetar även med smyckestillverkning och enklare kreativa uttryck, men verksamheten har ett tydligt textilt fokus. För att alla ska kunna delta, oavsett funktionsvariation, använder vi tekniska hjälpmedel såsom visuell kassaapparat med tal och bilder.

Skaparglädjen erbjuder en social, stimulerande och meningsfull miljö där vi tror på att skapa med glädje – tillsammans.

Arbetsuppgifter

Som stödpedagog eller stödassistent arbetar du i team och ger individuellt anpassat stöd till personer med intellektuell funktionsnedsättning och/eller autism. Du planerar och genomför dagliga aktiviteter tillsammans med brukarna och motiverar dem att vara delaktiga i hela den skapande processen, särskilt inom sömnadsområdet.

Du arbetar pedagogiskt, lågaffektivt och med respekt för självbestämmande, samtidigt som du dokumenterar insatser i enlighet med LSS. I arbetet ingår även vissa delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter samt IT-baserad dokumentation.

Kvalifikationer

För stödpedagog: Eftergymnasial utbildning inom funktionshinderområdet, pedagogik eller socialt arbete (t.ex. stödpedagog, socialpedagog, behandlingspedagog, arbetsterapeut).
För stödassistent: Gymnasieutbildning med inriktning mot vård och omsorg, barn- och fritidsprogrammet eller annan likvärdig utbildning.

Vi söker dig som:

•    Har goda kunskaper inom sömnad, gärna erfarenhet av textilt arbete i pedagogisk eller handledande roll
•    Har erfarenhet av att arbeta med personer med intellektuell funktionsnedsättning och/eller autism
•    Är flexibel, lösningsfokuserad och samarbetsinriktad
•    Har ett prestigelöst, empatiskt och professionellt bemötande

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap stämmer överens med vår.

Rekrytering sker löpande – skicka in din ansökan redan idag!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.
Lundåkerskolan är en skolan med cirka 380 elever och är den största högstadieskolan i kommunen. Våra ungdomar kommer från världens alla hörn och berikar vår vardag. Alla elever och personal är utrustade med lärplatta och personalen får fortlöpande utbildning inom området.
Skolan har under tre år varit med i ett FoU-program som handlar om Inkluderande lärmiljöer tillsammans med sex andra kommuner i Sverige. Personalen har utvecklat såväl kunskap och förhållningssätt som arbetsmetoder och system för att åstadkomma goda förutsättningar för lärande. Nu arbetar vi vidare med att utvecklas och se över hur vår organisation kan möta elevernas behov på bästa sätt. Vi arbetar med ökad måluppfyllelse på alla nivåer.

Utrustning och lärverktyg finns för ett modernt och digitalt lärande.
I nära anslutning till skolan finns is-, idrott- och simhall. Skolan har ett eget skolbibliotek men även nära till kommunbiblioteket. På skolan finns en stor Konsertsal där hela skolan samlas vid skolavslutningar och andra tillfällen.

Vi söker dig som har rätt utbildning och kompetens med vilja att utvecklas i din profession. Lundåkerskolan kanske kan vara en plats för dig att realisera detta på.
Ämneslärarna delar arbetsrum för ökad möjlighet till kollegialt lärande. Inga ämneslärare är klassföreståndare utan kan ha fullt fokus på att utveckla undervisningen och samarbetet med kollegorna.

Två mentorer tar hand om den social biten och de flesta vårdnadshavarkontakterna. 

Arbetsuppgifter

Undervisning, resultatuppföljning, samplanering och utvecklingsarbete.

Kvalifikationer

Lärarexamen i  slöjd för åk 7-9. 
Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Välkommen med din ansökan! 

Intervjuer kommer att ske löpande. 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Gislaveds Gymnasium har c:a 1000 ungdomsstuderande, 600 vuxenstuderande och 200 anställda.
Rent organisatoriskt har vi delat in programmen i sektorer, som var och en leds av en rektor. Du kommer att tillhöra Innovationssektorn.

Arbetsuppgifter

Några av våra lärare kommer att vara tjänstlediga så nu söker vi en lärare inom El-och energiprogrammet med tyngdpunkt på undervisning mot automation som kan vikariera för dem. Stora möjligheter till fortsatt anställning finns. Våra yrkeslärare undervisar i lärarlag inom programmet i samtliga årskurser samt har kontakt med branschen. Läraren anskaffar praktikplatser, besöker och sköter administration kring APL samt övrigt adekvata arbetsuppgifter för lärare.

I dina arbetsuppgifter ingår att planera, genomföra, utvärdera och utveckla undervisningen i karaktärsämnen på vårt gymnasiala El- och energiprogram. Som yrkeslärare på Gislaveds Gymnasium deltar du i ett arbetslag som jobbar med utåtriktad marknadskommunikation där man företräder såväl sitt gymnasieprogram som skolan som helhet. 

Kvalifikationer

Önskvärd bakgrund och kvalifikationer är att du är legitimerad yrkeslärare inom automation eller har annan adekvat erfarenhet inom området. Om du inte har lärarutbildning ser vi gärna att du framöver vill läsa in behörighet till yrkeslärare.

Då utbildningen sker i samverkan med den lokala branschen är ett stort kontaktnät inom branschen och god branschkunskap meriterande. Vi ser gärna att du har körkort då det underlättar ditt arbete med APL besök mm.

Vi söker dig med driv, vilja och erfarenhet som vill ha förmånen att vara delaktig i utvecklingen av vår utbildningsverksamhet. Vi ser att du har lätt för att kontakta olika företag och därmed anskaffa APL platser till eleverna. Detta är en viktig del i arbetet som yrkeslärare. Över tid bidrar du aktivt i det interna samarbetet för att ständigt förbättra kvalitén och utbildningsupplevelsen för våra elever. Du är ansvarstagande och har lätt för samarbete. I ditt arbete samverkar du med elever, vårdnadshavare, andra undervisande lärare, elevhälsa och många andra yrkesgrupper. Du är förtrogen med skolans regelverk och har kunskaper inom området. Vi söker dig som har ett stort engagemang och drivkraft och vill bidra till att verksamheten uppnår uppsatta mål. Den personen som vi ser hos oss är kreativ och öppen för nya idéer och tankesätt.

Övrigt

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Gislaveds Socialförvaltning söker

2 stycken Socialsekreterare till Enheten för Myndighet, barn och familj med inriktning barnsekreterare inom familjehemsvården.

Pga föräldrarledigheter söker vi nu vikarier.

TJÄNSTERNA: 1 års vikariat med ev möjlighet till förlängning/tillsvidaretjänst

ARBETSUPPGIFTER

Som barnsekreterare följer du det placerade barnet/ungdomen i familjehemmet. Barnsekreterarna har ansvar att hålla kontakt med barnet och biologiska föräldrarna. Familjehemssekreterarna och barnsekreterarna har ett nära samarbete kring det placerade barnet/ungdomen.

Vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för våra familjehemsplacerade barn och deras familjehem. Vi jobbar för att skapa delaktighet, goda relationer mellan de placerade barnen, de biologiska föräldrarna och familjehemmen. I arbetsgruppen strävar vi efter att utveckla och förbättra vårt arbete och det är flera utvecklingsområden på gång i arbetsgruppen.

Arbetet utgår från både SoL och LVU. Verksamheten leds av gruppledare och enhetschef. Vi arbetar enligt BBIC (barns behov i centrum) och målet är att bedriva ett kvalitativt gott socialt arbete byggt på kunskap, kontinuitet, delaktighet och helhetssyn.

Vi kan erbjuda utmanande och utvecklande arbetsuppgifter inom ramen för en stödjande kultur. Enheten består av enhetschef, 3 gruppledare samt 25 socialsekreterare varav 7 socialsekreterare och 1 gruppledare är inom familjehemsvården fördelat på 3 familjehemssekreterare och 4 barnsekreterare.

För att skapa arbetsglädje och god kvalitet i arbetet samt en bra arbetsmiljö arbetar du tillsammans med kollegor som har en bred kompetens och som gärna hjälper varandra. Vi är engagerade och ser det som en självklarhet att arbeta med den enskildes behov i fokus. För oss är det viktigt att utvecklas, med ett aktivt medarbetarskap samt tillitsbaserat ledarskap vill vi att du ska vara med och bidra till att förbättra socialkontoret. Vi vill vara en arbetsplats där våra medarbetare trivs, mår bra och utvecklas

KVALIFIKATIONER:

Du är utbildad socionom eller annan utbildning som enligt lag bedöms likvärdig för myndighetsutövande arbete avseende barn och unga. Fortsättningsvis har du god kunskap om lagstiftning och myndighetsutövning. Meriterande är det om du har erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom målgruppen barn och ungdom. Du har en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.

Du har förmågan att analysera komplexa problem, se sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt anpassar dina handlingar därefter. Du ser möjligheter i förändringar och bidrar med nya idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du ser verksamheten i ett helhetsperspektiv, kan koppla ihop helhet och delar, framtid och nutid. Vi vill att du kan ta initiativ, sätta igång aktiviteter och uppnå resultat. Du har också en förmåga att på egen hand strukturera ditt arbete och prioritera bland de arbetsuppgifter som ska utföras genom att fokusera på rätt saker när det händer mycket runt omkring

Vi söker dig som lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor och du behöver vara lugn och stabil samt visa mod i svåra situationer.

Våra familjehem är utspridda i Sverige vilket innebär en del resor i tjänst. B-körkort är ett krav.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

VAD ERBJUDER VI

*En stark gruppkänsla med engagerade kollegor.

*Bra arbetstider

*Möjlighet till distansarbete.

*Konkurrenskraftiga löner.

*Extern handledning.

*Kompetensutveckling genom yrkesresan, tex svåra samtal, fördjupning LVU mm.

*Betald semester från första anställningsåret.

*Gratis bad på kommunens badanläggning samt rabatt på gymkort.

Välkommen med din ansökan senast 250615

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Gislaveds Socialförvaltning söker

2 stycken Socialsekreterare till Enheten för myndighet, barn och familj, detta pga föräldrarledigheter.

Tjänsterna: 1 års vikariat med stor möjlighet till förlängning/tillsvidareanställning.

ARBETSUPPGIFTER:

Enheten för myndighet, barn och familj söker 2 st socialsekreterare för arbete med barn och unga upp till 21 år och deras föräldrar. Som socialsekreterare kommer du att utreda barn och ungas situation och behov av stöd samt följa upp beslutade insatser. Arbetet utgår från både SoL och LVU.

ORGANISATION:

Enheten består av 1 enhetschef, 3 gruppledare samt 27 socialsekreterare varav 7 socialsekreterare arbetar med ärenden inom familjehemsvården.

 Vi arbetar enligt BBIC (barns behov i centrum) och målet är att bedriva ett kvalitativt gott socialt arbete byggt på kunskap, kontinuitet, delaktighet och helhetssyn. På enheten finns en stark teamkänsla. Som anställd erbjuds du extern handledning samt en regionalt upplagd introduktion kring BBIC, innehållande metodarbete, förhållningsätt med mera. Vi kan erbjuda utmanande och utvecklande arbetsuppgifter inom ramen för en stödjande kultur.

KVALIFIKATIONER:

Du har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som lämplig. Det är meriterande om du har erfarenhet från utredningsarbete inom området barn- och unga  IFO. Körkort B krävs.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

VAD ERBJUDER VI?                                                                                                                                                                  

*En stark gruppkänsla med engagerade kollegor.

*Extern handledning.

*kompetensutveckling genom yrkesresan, regionen tex introduktionskurs BBIC, MI, svåra samtal, fördjupning LVU m.m.

*Betald semester från första anställningsåret.

*Möjlighet till distansarbete.

*Marknadsanpassade löner.

*Gratis bad på kommunens badanläggningar.

*Om du läser sista termin på socionomutbildningen finns möjlighet till studentanställning fram tills examen.

INFORMATION om tjänsterna kan lämnas av enhetschef Dan Sundberg, gruppledare Sanna Weidman, gruppledare Atdhetare Bilalli. telnr. 0371-81000 vxl.

VÄLKOMMEN med din ansökan senast 250615

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Är du en strukturerad och driven person som trivs med många kontaktytor och ett högt tempo? Vill du utvecklas och bidra i en roll där dina insatser gör skillnad i människors vardag? Då kan det här vara tjänsten för dig!

Arbetsuppgifter

Som projektledare inom GATA/VA hos Gislaveds kommun ansvarar du för att driva både små och stora anläggningsprojekt – från planering till genomförande och uppföljning. Du ser till att myndighetskrav, ekonomiska ramar, tidplaner samt kvalitets- och miljökrav följs.

Arbetet sker i nära samverkan med både interna kollegor och externa parter. Du rapporterar till enhetschef eller avdelningschef, och i större projekt till en styrgrupp. I rollen ingår att föreslå handlingsalternativ, fatta beslut om åtgärder och fördela resurser inom projektets ramar.

 Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

- Civil- eller högskoleingenjörsexamen inom bygg- eller anläggningsteknik, eller annan likvärdig utbildning.
- Flerårig erfarenhet av att leda projekt inom anläggning/exploatering, i olika skeden.
- Vana att arbeta enligt AB och ABT, samt god kännedom om AMA-standarder.
- Erfarenhet av rollen som BAS-P.
- God kännedom om tillstånds- och lovprocesser inom mark- och exploateringsprojekt.
- Förmåga att sätta dig in i tekniskt material och återge det tydligt för andra.
- B-körkort (tjänsten innebär resor inom kommunen).

Meriterande

Det är en fördel om du har:

-  Erfarenhet av att agera som offentlig beställare och god kännedom om LOU och entreprenadupphandling.
- Förståelse för juridiska aspekter i upphandlingsprocessen.
- Tidigare arbetat i en politiskt styrd organisation.
- Erfarenhet från arbete ute i fält. 

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Vi söker dig som vill arbeta med människor inom socialförvaltningens verksamheter. Vi erbjuder ett meningsfullt, intressant och omväxlande sommarjobb där du kommer att träffa människor som behöver ditt stöd och din hjälp. Där du utvecklas och får värdefull erfarenhet för ditt fortsatta arbetsliv.

Arbetsuppgifter

Som timvikarie kan man arbeta inom olika verksamheter som vårdbostad/demensboende, LSS barn och unga, gruppbostad, psykiskt funktionsstöd, personlig assistans, hemtjänst och korttidsboende.
Arbetsuppgifterna kan innebära personlig omvårdnad och hygien, ge medicin, hjälpa till vid måltider och ge socialt stöd. Det kan även vara inköp, städ, tvätt samt fritidsaktiviteter. Vi bemannar verksamheterna under alla dygnets timmar och alla dagar i veckan.

Kvalifikationer

Det är önskvärt om du har:

Har datorvana
Är utbildad inom omvårdnad, barn och fritid, stödpedagog eller motsvarande
Har erfarenhet av att arbeta med människor
Behärskar svenska språket motsvarande nivå D på SFI 

Övrigt

Du behövs för att ge vård, omsorg och stöd i sommar.

Vi tillämpar individuell lönesättning och vi erbjuder en upplärnings period med bredvidgång i den praktiska verksamheten i början av anställningen.

Om du blir kallad till anställningsintervju skickar vi kallelse via mail. Observera att det kan hamna i skräpposten. Intervju kan ske i grupp, enskilt eller per telefon.

Välkommen med din ansökan!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du bidra till utvecklingen av socialförvaltningens verksamhetssystem och vara en del av ett engagerat team? Vi söker dig som vill arbeta med systemförvaltning och användarstöd för Pulsen Combine samt tillhörande system. Rollen innebär att du får kombinera tekniskt kunnande med service och utveckling.

Tjänsten är placerad på socialförvaltningens stab där vi arbetar med uppgifter inom kvalitet och utveckling. Enheten har 12 medarbetare med olika specialistroller och leds av stabschef. Vi är ett glatt gäng och du kommer att bli väl omhändertagen.

Socialförvaltningen erbjuder vård, omsorg, stöd och service som ger invånare möjlighet att leva ett självständigt liv med så hög livskvalitet som möjligt. Med fyra verksamhetsområden och 1000 engagerade medarbetare arbetar vi tillsammans för att skapa en trygg och inkluderande vardag för våra invånare. Här får du chansen att bidra till något större och samtidigt utvecklas i din roll. 

Arbetsuppgifter

Som systemförvaltare hos oss ansvarar du för underhåll och utveckling av Pulsen Combine samt våra andra system.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Stötta och utbilda användare inom socialförvaltningen samt vara lösningsfokuserad när det gäller tekniska problem och utmaningar. Du är en viktig länk mellan organisationen och vår systemleverantör.
• Användarstöd, felsökning, korrigeringar och konfiguration i systemen, incidenthantering tillsammans med leverantören.
• Delta i utvecklingsprojekt och bidra med lösningsförslag som förbättrar systemens funktionalitet och användarupplevelse.
• Planera och genomföra systemuppdateringar, säkerställa informationssäkerhet och följa lagar och riktlinjer.
• Implementering av nya moduler och ny funktionalitet
• Ansvara för systemsäkerhetsplaner och övrig dokumentation kring systemet.
• Vara delaktig i verksamhetsutveckling och undersöka verksamheternas behov av utveckling och önskemål enligt förvaltningens övergripande målstyrning.
• Ta fram statistik och besvara enkäter

Du arbetar mot resultat genom att du visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete. I ditt arbete hjälper du andra, samarbetar, följer regler och processer samt delar information. Det är naturligt att utveckla, förbättra och söka lösningar på problem likväl som du ständigt utvecklar ditt egna lärande och kunskapsnivå. Du strävar efter att vara länken mellan systemet och användarna genom att ge förstklassig service, visa lojalitet både utåt och inåt samt ge förslag på relevanta lösningar. Som person har du ett självständigt och strukturerat arbetssätt. För att lyckas i rollen och kunna stödja, informera och utbilda medarbetare samt chefer krävs att du har god kommunikativ och pedagogisk förmåga. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Kvalifikationer

• Utbildning inom systemvetenskap, IT eller annan akademisk examen som bedöms relevant.
• Minst två års erfarenhet av systemförvaltning, gärna inom kommunal eller social verksamhet.
• God analytisk och kommunikativ förmåga samt erfarenhet av att arbeta självständigt och driva utvecklingsprojekt.

Meriterande är erfarenhet av Pulsen Combine eller liknande system samt kunskap om socialtjänstens verksamheter. B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder en roll där du får möjlighet att utvecklas, samarbeta och bidra till viktiga samhällsfunktioner. Löpande urval sker. Om du är en problemlösare som trivs med att hjälpa andra och vill växa i en dynamisk miljö, ser vi fram emot din ansökan!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Smålandsstenars hemtjänst är ett stabilt och trevligt arbetslag som söker nu en ny medarbetare som brinner för hemtjänstarbete.
Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Vår gemensamma värdegrund lyder:
• Vi bidrar till en god anda och behandlar varandra med respekt
• Vi är stolta över det vi gör och har förtroende för varandra
• Vi har en öppen dialog och nära samarbete mellan förvaltningarna
• Vi är lojala med uppgiften och fattade beslut

Arbetsbeskrivning

Grunduppdraget som undersköterska är att med brukarens behov i centrum ge god individuell omvårdnad och service enligt biståndsbeslut och genomförandeplan, med respekt för brukarens integritet, delaktighet och självbestämmande. Skapa trygghet, meningsfullhet och välbefinnande utifrån ett salutogent synsätt. Vi arbetar efter värdegrunden för äldreomsorgen, Äldre ska leva ett värdigt liv och känna välbefinnande. I arbetsuppgifterna ingår också IT-baserad dokumentation och administration samt delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter.
Dagtid, kvällstid samt helger.

Kvalifikationer

Vård- och omsorgsprogrammet med godkänt i karaktärsämnen eller annan utbildning som av arbetsgivaren prövas likvärdig. God datakunskap. Eftersom du möter brukare, anhöriga, praktikanter och kollegor är det viktigt att du har ett intresse av att hjälpa andra och att du i ditt bemötande är lugn, lyhörd och kommunikativ. Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet, självständighet och att du snabbt kan anpassa dig efter nya förutsättningar då ensamarbete är vanligt förekommande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.
Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!                 

Intervjuer sker löpande.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Vi söker en engagerad och ansvarsfull undersköterska till Solbacka som har ett stort intresse för att arbeta med människor. Hos oss värdesätter vi att du är genuint intresserad av att göra skillnad i andra människors liv, lika mycket som att du har rätt kompetens för arbetet. Vi erbjuder en möjlighet att växa och utvecklas genom utbildning, och vi ser gärna att du är villig att lära dig och ta dig an delegerade sjukvårdsuppgifter. Tjänsten innebär arbete två av fem helger, där du kommer att vara en viktig del av vårt team och bidra till högkvalitativ vård och omsorg. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter är att ge god omvårdnad och omsorg till våra hyresgäster/gäster på Solbacka. Dessutom förväntas du, genom din kunskap och erfarenhet, att bidra till verksamhetens utveckling. Kommunikation, bemötande och samarbete är viktiga delar för att verksamheten ska fungera. Det ingår även att dokumentera i våra verksamhetssystem vilket innebär att goda datakunskaper är en fördel. 

Kvalifikationer

Omvårdnadsprogrammet med minst godkänt.
B-Körkort.

Vi söker dig som är utbildad undersköterska, en fördel är om du är van vid att utföra medicinska arbetsuppgifter på avancerad delegering. Du ska ha god kunskap i svenska, både i tal och skrift och använder datorn som ett verktyg i ditt dagliga arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser fram emot både kvinnliga och manliga sökande.

Tjänsten kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och självständighet. Som person är du stabil och trygg, har ett gott bemötande och ett stort tålamod. Du har ett professionellt - och rehabiliterande förhållningssätt, är lösningsfokuserad. Du deltar aktivt i verksamhetens utveckling och ser arbetsglädje som en viktig ingrediens i det dagliga arbetet.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Rekrytering sker löpande.
Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

Musikskolan Gislaved söker en tvärflöjtslärare.
Musikskolan i Gislaved är en väl etablerad och uppskattad verksamhet i kommunen. Vi har 490 elever i
olika åldrar och erbjuder barn och ungdomar möjlighet att spela ett instrument och sjunga. På
Musikskolan jobbar 22 engagerade pedagoger.
Musikskolan har ett nära samarbete med grundskolan dels genom kompanjonlärarskap i årskurs
2 och dels genom olika musikprojekt. Vi samarbetar också med Gislaveds gymnasium, där Musikskolans
lärare undervisar på estetiska programmets musikinriktning. Vi har en omfattande ensemble- och
konsertverksamhet med tillgång till välutrustade undervisningslokaler, musikstudio, orkester- och
konsertsalar. Kommunen har ett rikt musik- och körliv med orkestrar som t ex Gislaveds
Symfoniorkester, Gislaveds Storband och Gislaved Westbo Musikkår

Arbetsuppgifter

Huvudsaklig uppgift är undervisning i tvärflöjt på Musikskolan och att vara med och leda en orkester. Undervisning i tvärflöjt och ensemble på Gislaveds Gymnasiums estetiska program
ingår liksom att delta i Musikskolans orkestrar, övriga ensembler och symfoniorkester. 

 Kvalifikationer

Musikhögskola eller likvärdig utbildning.

Körkort och tillgång till egen bil.

Vi kommer att anordna provspelning samt ett undervisningsprov i samband med intervju

Vi kommer att ha intervjuer löpande.

Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! 

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.